今天之间网超哥来为大家解答以上的问题。五险一金那些不能断交，五险一金 五险里面哪些中途可以断交相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、养老可以断交，只要到时候缴纳满15年即可，工伤和医疗一般重新缴纳后次月生效，失业和生育险重新缴纳后1年才能生效；社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。

2、我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务‍。

3、扩展资料：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

4、“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。

5、”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

6、 2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。

7、这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。

8、2017年6月底前，部分试点地区将合并生育保险和职工基本医疗保险，产检费用将和普通医疗费用一同报销，试点期限为一年左右。

9、第一批的试点地区包括河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、河南郑州、湖南岳阳等12个城市。

10、两险合并之后，未来就是四险一金了。

11、参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。

12、参考资料：百度百科-五险一金。

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